Tools

Weten wat je wilt

Waarom begint Fair Share bij het invullen van de 5W’s & 2H’s?
Omdat samenwerking en relaties dreigen te mislukken door verkeerde verwachtingen.
Met de 5W’s & 2H’s worden ideeën en plannen reëler.

U wilt met mensen activiteiten ondernemen? Zakelijk, voor een goed doel of zomaar?
Alleen wie weet wat men wil kan daar naartoe werken en is in staat om met anderen zodanig afspraken maken dat later een Fair Share bereikt kan worden.
De gratis Sheet helpt bij het bepalen hoe activiteiten het best in gang gezet worden.

De 5W’s & 2H’s zorgen voor een goede start.
Voor méér informatie en een betere communicatie.
Voor een betere afstemming op elkaar en elkaars activiteiten.
En zodoende voor een humanere en menswaardiger omgang met elkaar.
Voor een prettige samenwerking en een Fair Share gevoel bij alle medespelers.
Zodat doelen gedeeld én bereikt worden.

Gebruik de sheet van de 5W’s & 2H’s. Het is gratis!

Met wie? Dat is het tweede punt van wezenlijke belang voor Fair Share:
Zelden wordt Fair Share bereikt wanneer men gaat samenwerken met de verkeerde mensen.
Hoe bepaal je of samenwerking kans van slagen heeft?
Allereerst door te kijken of de Achterliggende Doelen van de verschillende deelnemers bij elkaar passen.
En natuurlijk ook door te bekijken of uw eigen Achterliggende Doelen niet beheerst worden door belemmerende Achterliggende Doelen.

Belemmerende doelen bij uzelf of bij anderen leveren vertraging of mislukkingen op.
Wees eerlijk tegen uzelf en maak er een gewoonte van om u bij elke actie af te vragen:

  • Doe ik dit louter uit eigenbelang?
  • Of om aandacht, waardering te krijgen? Uit egotripperij?
  • Om anderen te kwetsen, dwars te zitten of te benadelen?
  • Doe ik dit uit bangigheid of om een overdreven bescherming tegen onheil, mislukking, straf, ongeluk, kritiek of tegenstand?

Vraag dit ook af over uw medespelers.

Het gaat niet om moraal maar om de meest gemakkelijke manier om eigen doelen te bereiken, samen met anderen.

Hoe kun je belemmeringen uit de weg ruimen?
Door het promoten van ondersteunende Achterliggende Doelen bij zichzelf en bij anderen.
De 5W’s & 2H’s zorgden voor een goede start; blijf ze gebruiken.
Voor méér informatie en een betere communicatie.
Voor een betere afstemming op elkaar en elkaars activiteiten.
En zodoende voor een humanere en menswaardiger omgang met elkaar.
Voor een prettige samenwerking en een Fair Share gevoel bij alle medespelers.
Zodat doelen gedeeld én bereikt worden.

Wilt u meer weten over Achterliggende Doelen ga dan naar Quick Scans.